{"id":169823,"date":"2014-04-18T14:01:39","date_gmt":"2014-04-18T14:01:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.enteratever.com\/2023\/mujeres-con-gran-demanda-de-empleo\/"},"modified":"2014-04-18T14:01:39","modified_gmt":"2014-04-18T14:01:39","slug":"mujeres-con-gran-demanda-de-empleo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.enteratever.com\/2023\/2014\/04\/18\/mujeres-con-gran-demanda-de-empleo\/","title":{"rendered":"Mujeres con gran demanda de empleo"},"content":{"rendered":"

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\"Mujeres<\/a>
Mujeres con gran demanda de empleo<\/figcaption><\/figure>\n

Al mes m\u00e1s de150 madres de familia acuden a las oficinas de la coordinaci\u00f3n regional del Servicio Nacional del Empleo Veracruz (SNEVer), con sede en Poza Rica, y de las cuales un 70 por ciento logran ser colocadas en las vacantes de las empresas que han mostrado inter\u00e9s en apoyar a las mujeres brind\u00e1ndoles oportunidades de empleo, afirm\u00f3 la coordinadora en esta zona norte de dicha dependencia, Irma Moncada Garc\u00eda.<\/p>\n

Mencion\u00f3 que al mes las oficinas del SNEVer en esta regi\u00f3n est\u00e1n recibiendo alrededor de 300 vacantes y solicitudes de empleo y de las cuales m\u00e1s del 50 por ciento son realizadas por madres de familia.<\/p>\n

Subray\u00f3 que la colocaci\u00f3n laboral ha sido favorable, pese a la crisis, las empresas siguen generando fuentes de empleo en la regi\u00f3n, principalmente para el \u00e1rea comercial o de prestadores de servicios turisticos.<\/p>\n

Las empresas han mostrado inter\u00e9s en apoyar a las madres de familia que deben llevar un ingreso, en algunos casos el \u00fanico, a sus familias, por lo que en algunos casos se ha ampliado el rango de edad, se han reducido horarios de trabajo y en algunos casos se han brindado oportunidades a mujeres en gestaci\u00f3n que buscan un trabajo.<\/p>\n

\"Mujeres<\/a>
Mujeres con gran demanda de empleo<\/figcaption><\/figure>\n

Destac\u00f3 que las oportunidades laborales para las madres de familia no son solamente como empleadas generales, pues tambi\u00e9n se han colocado en puestos profesionales o ejecutivos, lo que representa una gran oportunidad para las mujeres solteras.<\/p>\n

En las oficinas del SNE existen empleos de medio tiempo que son aprovechados por madres de familia en puestos como ventas, administrativos, cajeras, vigilantes, empleadas generales, trabajadoras del \u00e1rea de cocina y en empresas prestadoras de servicios tur\u00edsticos.<\/p>\n

Subray\u00f3 que de las m\u00e1s de 150 mujeres que acuden mensualmente a solicitar un empleo el 70 por ciento son colocadas satisfactoriamente en una de las 300 vacantes que ofrece el SNEVer en esta regi\u00f3n.<\/p>\n

Manifest\u00f3 que el rango de edad de madres de familia que acuden a las oficinas regionales del SNVer varia y han recibido solicitudes de mujeres de 16 a\u00f1os hasta mayores de 50 a\u00f1os, situaci\u00f3n que a los empresarios no les importa, pues siguen ofreciendo las oportunidades de empleo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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